Fortbildung
Talentförderung Fortbildungsmöglichkeiten
Wer sich mit den Leitmotiven von GID identifiziert, hat ausgezeichnete Aussichten für ausfüllende und begeisternde Karrieren im Immobilienmanagement.
Fortbildung
Chancen steigern
Talent fördern
besseres Arbeiten
Personalfortbildung bei Görner Immobilienwärend der Berufsausübung
Um das Leistungsversprechen gegenüber unseren Kunden:
"individuelles Denken, effizientes Handeln & verantwortungsvolles Management"
tagtäglich umzusetzen, benötigen wir ein starkes Team, welches Dienstleistungsbereitschaft, Teamgeist und Engagement mitbringt.
Den unbedingten Willen, sich kontinuierlich weiter zu entwickeln möchten wir mit unserer Personalfortbildung entsprechen.
Wer sich mit diesen Leitmotiven identifiziert, hat ausgezeichnete Aussichten für ausfüllende und begeisternde Karrieren im Immobilienmanagement, einer der wachstumsstärksten und vielfältigsten Branchen Deutschlands.
Wer sich mit diesen Leitmotiven identifiziert, hat ausgezeichnete Aussichten für ausfüllende und begeisternde Karrieren im Immobilienmanagement, einer der wachstumsstärksten und vielfältigsten Branchen Deutschlands.
Mit dir gemeinsam in die Zukunft
Neben innovativen Dienstleistungen beruht der Erfolg von GID in besonderem Maße auf kompetenten und engagierten Mitarbeitenden auf allen Unternehmensebenen.
Zu den wichtigsten Zielen im Rahmen der Personalentwicklung gehört es, besonders qualifizierte und engagierte Mitarbeiter langfristig an uns zu binden und attraktive Karrierepfade zu eröffnen. Bei entsprechender fachlicher und persönlicher Qualifikation bieten wir Ihnen ausgezeichnete Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens.
Im Rahmen unseres Personalfortbildungsprogramms bereiten wir Nachwuchskräfte aus allen operativen Bereichen systematisch auf erste bzw. weiterreichende Führungsaufgaben vor. Auf diese Weise entwickeln wir ein Begabungsreservoir, das uns erlaubt, Führungskräfte verstärkt aus den eigenen Reihen zu rekrutieren.
Zu den wichtigsten Zielen im Rahmen der Personalentwicklung gehört es, besonders qualifizierte und engagierte Mitarbeiter langfristig an uns zu binden und attraktive Karrierepfade zu eröffnen. Bei entsprechender fachlicher und persönlicher Qualifikation bieten wir Ihnen ausgezeichnete Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens.
Im Rahmen unseres Personalfortbildungsprogramms bereiten wir Nachwuchskräfte aus allen operativen Bereichen systematisch auf erste bzw. weiterreichende Führungsaufgaben vor. Auf diese Weise entwickeln wir ein Begabungsreservoir, das uns erlaubt, Führungskräfte verstärkt aus den eigenen Reihen zu rekrutieren.
Volles Engagement zahlt sich aus
Angesichts der steigenden Qualitätsansprüche unserer Kunden betrachten wir die Kompetenz, das Engagement und die Kreativität unserer Mitarbeitenden als entscheidenden Wettbewerbsvorteil.
Daher besitzt die kontinuierliche Aus- und Weiterbildung, sowie die zielgerichtete Personalentwicklung eine grundlegende strategische Bedeutung für uns.
Wir sind davon überzeugt, dass sich diese Investition für jeden Einzelnen, sowie für das gesamte Unternehmen lohnt.
Mit unserem Fortbildungsprogramm qualifizieren wir Mitarbeiter gezielt und kontinuierlich, erweitern berufliche Perspektiven und steigern deren Motivation.
Mit unserem Fortbildungsprogramm qualifizieren wir Mitarbeiter gezielt und kontinuierlich, erweitern berufliche Perspektiven und steigern deren Motivation.
